Atsaucoties uz kārtējo publiski izplatīto nepatieso informāciju, kas pausta bez jebkāda faktoloģiskā pamatojuma, bet kas satur subjektīvus pieņēmumus un izdomājumus, un klaji maldina sabiedrību, Biroja priekšnieks informē, ka viņa ieskatā minētās darbības tiek veiktas, lai iespējami diskreditētu viņu kā valsts varas pārstāvi sabiedrības acīs un mazinātu uzticību viņa darbībai kopumā.
Biroja priekšnieks šo jau ilglaicīgi izvērsto nomelnošanas kampaņu saista ar vēlmi, iespējams, ietekmēt viņu situācijā, kad viņš realizē kā iestādes vadītājs kontroles un uzraudzības funkcijas pār Biroja amatpersonu darbības tiesiskumu, iespējams, cerot tādējādi destabilizēt Biroja vadītāja darbu un tādā veidā, iespējams, cerot izvairīties no atbildības pārkāpumu konstatācijas gadījumā.
Atsaucoties uz klajo izdomājumu, ka: „Streļčenoks vilcinās ar neskaidro iekšējā normatīvā regulējuma problēmu atrisināšanu, divu gadu laikā neapstiprinot jau sen izstrādātos un viņam izskatīšanai iesniegtos dokumentu aprites noteikumus un aktualizētos Darba kārtības noteikumus, kas varētu viest skaidrību par daudziem šobrīd problemātiskiem jautājumiem” Biroja priekšnieks norāda, ka sabiedrībai acīmredzami ir sniegta nepatiesa informācija par Biroja iekšējo normatīvo aktu izstrādes nepamatotu kavēšanu un informē, ka minētos normatīvos aktus jau 04.01.2012. uzdeva pilnveidot Juridiskās un personālvadības nodaļas vadītājai, šobrīd jau atbrīvotajai no amata, uzdodot izstrādāt grozījumus kārtībā „Dokumentu izstrādāšanas un aprites kārtība”, taču līdz šim brīdim šis darba uzdevums nav izpildīts.
Arī grozījumus Biroja darba kārtības noteikumos jau 04.01.2012. Biroja priekšnieks uzdeva sagatavot Juridiskās un personālvadības nodaļas vadītājai, šobrīd jau no amata atbrīvotajai, uzdodot sagatavot un iesniegt grozījumus Biroja darba kārtības noteikumos, taču līdz šim brīdim šis darba uzdevums nav izpildīts.
Biroja priekšnieks norāda, ka detalizētāka informācija sabiedrībai un Ministru prezidentam par sūdzībā minēto tiks sniegta pēc informācijas apkopošanas tuvākajā laikā.